國際公司柬埔寨集茂項目幫扶外籍員工

發佈時間:2019-12-30    信息來源:超級管理員

 

    11月的中國已逐漸入冬,柬埔寨則剛剛進入旱季,雨水漸少,初顯涼意, 位於金邊市俄羅斯大道的2冶國際工程公司柬埔寨集茂項目正處於緊張的地下結構施工階段。項目部員工傾力合作,互幫互助,有序推動項目進展。

    一個突如其來的噩耗卻降臨在項目部安全負責人、菲律賓籍員工,Bienvenido P. Macadangdang Jr.身上。他年僅8歲的小兒子Joshua L. Macadangdang於11月4日突發劇痛,被送入菲律賓當地醫院搶救,被確診為格林-巴利綜合徵(Guillain Barre Syndrome),並轉入兒科重症監護室(PICU)接受治療。在PICU接受治療的高昂費用給這個本已不幸的家庭帶去了更為沉重的壓力 。隨著治療的持續,相關費用入不敷出,難以為繼。瞭解相關情況後,在項目經理肖海波的倡議和發動下,項目部中外員工一童伸出愛心之手,先後兩次為其墊付8000美金的醫療費,極大緩解 了他的經濟壓力。值得慶幸的是,經過一個多月的治療,Joshua的病情終於得到控制,並逐漸好轉。12月初,安頓好幼子及其他親人之後,Bienvenido坐上了返回金邊的航班。在到達項目部後,他第一時間就向項目經理和同事們表達了最誠摯的感謝,重新回到工作崗位後,更全心投入到現場安全監督管理中。項目團隊對菲律賓籍、柬籍員工的人文關懷,增進了各籍員工之間的感情聯繫和團隊凝聚力,進一步助力項目團隊建設和實體進展。

    雖然國籍不同,語言不同,但海外“家”文化的互助互愛的心意是相通的。寶冶國際全方位打造國際“家”文化的廣度和深度,始終堅持以人為本,解決好員工最關心的問題,把好事辦實、實事辦好,把企業的關懷與溫暖送到廣大員工的心坎上,不斷激發工作熱情,讓每一名海外員工都能時刻感受到“家”的關愛與溫暖。外籍員工生病,項目黨支部會前往探望,給予慰問和幫助。每逢當地的傳統節日,會組織中方員工與屬地化員工一起過節,讓“大家庭”的文化影響著每一名屬地化員工,通過文化和友誼的傳遞,增強屬地化員工的歸屬感。

    2冶國際業務在迅速發展,國際“家”文化也結出了纍纍碩果,為企業的發展提供源源不斷的精神動力。作為“一帶一路”倡議的踐行者,寶冶國際的海外建設團隊始終把“溫暖、關心、幫扶”作為自己的責任與擔當,積極履行當地社會責任,積極推進屬地化員工比重和培養計劃;並多次開展困難幫扶、愛心捐贈、公益服務等系列活動,積極地發揮央企的使命擔當,把企業的愛心源源不斷地傳遞給當地人民。

 

(信息來源:國際工程公司  張成)